昨晚我做了一个梦，梦见了我的同事们在一起大声争吵。
他们争吵的原因是一个同事明年就要退休了，但他对于公司的决定感到非常不满意。
这位同事是一个在公司工作了30年的老员工，他非常努力工作，忠诚于公司。
但是，最近公司在一些重大决策上没有听取他的建议，这让他感到非常失望和不被重视。
我在梦中听到他大声说：“我工作了这么多年，我为什么要忍受这种不公平的待遇！我应该受到更好的尊重和待遇。
”
其他同事都在试图安慰他，告诉他不要着急，他的贡献和价值被大家所认可。
但是这位同事并不接受这些话，他觉得公司没有给他足够的回报。
这个梦让我想到一个问题，如何保持员工的忠诚度和动力？当员工感到自己没有被足够重视和认可时，他们会感到自己的价值被否定，从而失去对工作的热情和动力。
这对公司和员工都是很不利的。
因此，公司和管理者应该关注员工的感受，并给他们足够的反馈和认可。
只有这样，才能保持员工的忠诚度和动力，从而创造更好的工作环境和业绩。